Структура и органы управления образовательной организацией

Органиграмма структуры управления Школой

(утверждена Приказом директора №308-ОД от 18.12.2015г.). Скачать структуру в pdf >>>

Руководитель образовательной организации:

Прокопченко Ирина Витальевна

Управление Школой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», и настоящим Уставом на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Школы является руководитель Школы – директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью Школы.

Коллегиальными органами управления Школы являются: Общее собрание работников Школы, Педагогический совет, Совет Школы.

Общее собрание работников Школы
В состав общего собрания входят все работники, состоящие в трудовых отношениях со Школой.

  • Положение об Общем собрании работников Школы (копия .pdf) (электронный документ .pdf)

Общее собрание в рамках своей компетенции:

  • избирает в Совет Школы и комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений своих представителей;
  • рассматривает вопросы укрепления и развития материально-технической базы Школы;
  • заслушивает отчеты Совета Школы и директора Школы о результатах самообследования и перспективах развития Школы;
  • обсуждает проект Коллективного договора и принимает решение о его заключении;
  • в случаях и порядке, предусмотренных статьей 31 Трудового кодекса Российской Федерации, избирает из числа работников Школы представителя (представительный орган) для осуществления полномочий по представлению интересов работников Школы в социальном партнерстве на локальном уровне, в том числе по вопросам ведения коллективных переговоров с представителем работодателя, заключения, изменения, дополнения Коллективного договора и контроля за его выполнением;
  • представляет к различным видам награждения и поощрения непедагогических работников;
  • разрабатывает и принимает локальные нормативные акты, регламентирующие деятельность структурных подразделений;
  • осуществляет иные полномочия от имени работников Школы в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными актами, содержащими нормы трудового права.

Педагогический совет Школы
В состав Педагогического совета входят директор (председатель Педагогического совета), его заместители, педагогические работники. Директор Школы (председатель Педагогического совета) назначает своим приказом секретаря Педагогического совета сроком на один год.

  • Положение о педагогическом совете (копия .pdf) (электронный документ .pdf )

Педагогический совет Школы в рамках своей компетенции:

  • принимает концепцию и Программу развития  школы, долгосрочные образовательные программы;
  • разрабатывает и принимает образовательные программы Школы, рабочие программы учебных курсов и дисциплин, учебные планы, годовые календарные планы, иную учебно-методическую документацию с учетом требований федеральных государственных образовательных стандартов;
  • осуществляет выбор учебно-методического обеспечения по реализуемым программам, образовательных технологий, форм, методов и средств обучения и воспитания;
  • определяет список учебников в соответствии с утвержденным федеральным перечнем учебников, рекомендованных к использованию при реализации имеющих государственную аккредитацию образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования, а также учебных пособий, допущенных к использованию при реализации указанных образовательных программ;
  • определяет порядок проведения промежуточной аттестации в переводных классах;
  • принимает решение о допуске обучающихся к государственной итоговой аттестации;
  • принимает решение о переводе обучающихся в следующий класс, оставлении на повторное обучение, отчислении из Школы, о выдаче документов об образовании;
  • определяет систему оценок, периодичность промежуточной аттестации, формы осуществления текущего контроля успеваемости в соответствии с локальным нормативным актом и действующим законодательством;
  • рассматривает вопросы проведения самообследования, обеспечения функционирования внутренней системы оценки качества образования;
  • принимает решение об обучении по индивидуальным учебным планам, в том числе ускоренном обучении, в пределах осваиваемой образовательной программы в порядке, установленном локальным нормативным актом;
  • организует работу по распространению передового педагогического опыта;
  • рассматривает вопросы повышения квалификации педагогических работников Школы, а также рекомендует их к различным видам поощрения;
  • рассматривает вопросы аттестации педагогических работников Школы в рамках своей компетенции;
  • заслушивает информацию и отчеты педагогических работников Школы;
  • анализирует результаты образовательного процесса, промежуточной и государственной итоговой аттестации обучающихся;
  • разрабатывает и принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в том числе регламентирующие правила приема обучающихся, режим занятий обучающихся, формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся, порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Школой и родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся, за исключением локальных нормативных актов, принятие которых отнесено законодательством или настоящим Уставом к компетенции иных органов управления Школой.

Совет Школы.

Избирается сроком на 2 года и состоит из 12 членов в следующем составе: 6 представителей работников Школы, которые избираются общим собранием, и 6 представителей родителей (законных представителей) обучающихся, которые избираются общим родительским собранием.

  • Положение о Совете Школы (копия .pdf) (электронный документ .pdf)

Совет Школы уполномочен:

  • принимать участие в разработке Программы развития, долгосрочных образовательных программ;
  • заслушивать отчеты о работе Педагогического совета;
  • согласовывать критерии распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников Школы, разработанные совместно с (или предложенные) администрацией Школы;
  • рассматривать аналитическую информацию о показателях деятельности работников Школы за предыдущий учебный год;
  • определять основные направления развития платных образовательных услуг,
  • принимать Положение о предоставлении платных образовательных услуг;
  • принимать правила внутреннего распорядка обучающихся Школы;
  • принимать Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений в порядке, установленном Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
  • оказывать содействие при организации работы с образовательными и иными партнерами Школы по достижению целей деятельности Школы;
  • привлекать родительскую общественность к активному участию в жизни Школы, организации внешкольной и внеклассной работы, а также в воспитательной работе по месту жительства обучающихся;
  • принимать решение о необходимости охраны Школы;
  • заслушивать отчеты директора Школы об исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности Школы;
  • принимать локальные нормативные акты по иным вопросам деятельности

Структурное подразделение — «Клуб «Патриот»

Руководитель структурного подразделения «Клуб «Патриот» — методист Авдеев Михаил Михайлович

Место нахождения:
МБУ «Школа № 47» (корпус 2) —  445040, РФ, Приволжский федеральный округ, Самарская область, г. Тольятти, ул.  Ворошилова, 32

Телефон: 8(8482) 95-48-11

Эл. почта: school47@edu.tgl.ru

Официальный сайт: http://school47.tgl.net.ru/

Реализуемый уровень образования:

Структурное подразделение реализует дополнительные общеобразовательные общеразвивающие программы, усвоение которых не сопровождается повышением уровня образования.

Направленность:

  • техническая;
  • физкультурно-спортивная;
  • художественная;
  • туристско-краеведческую;
  • социально-педагогическую;
  • естественнонаучную.

Форма обучения: очные, заочные, дистанционные

Режим пребывания:  пятидневная рабочая неделя с 7.00 до 19.00; выходные дни – суббота, воскресенье, а также нерабочие праздничные дни, установленные законодательством РФ

Положение о структурном подразделении «Клуб «Патриот» (копия pdf.) (электронный документ .pdf)

Филиалами и представительствами, в том числе находящимися за пределами Российской Федерации, Учреждение не располагает.